Im deutschlandweiten Projekt Digiscouts® setzen Auszubildende in ihrem Unternehmen Digitalisierungsideen um. Das Projekt gibt es seit 2018, es wird finanziert vom Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz (BMWK) und realisiert vom RKW Kompetenzzentrum in Eschborn.
Azubis setzen ihre Ideen eigenverantwortlich um
Auszubildende aus fünf Unternehmen in der Region Waldeck-Frankenberg in Nordhessen haben seit Februar dieses Jahres an ideenreichen und nützlichen Digitalisierungsprojekten gearbeitet und sie in Abstimmung mit ihren Vorgesetzten eigenverantwortlich entwickelt und umgesetzt. Im Fokus standen dabei – wie bei allen Digiscouts®-Projekten – das Entdecken und Entwickeln neuer digitaler Lösungen, um Abläufe in Unternehmen effizienter, kundenfreundlicher oder wirtschaftlicher zu gestalten.
„Habe in zehn Runden 70 Digitalisierungsideen begleitet“
Das Kompetenzzentrum stellt den Auszubildenden bei jedem Digiscouts®-Projekt einen erfahrenen externen Coach zur Seite, der sie im Unternehmen besucht, die Projektideen prüft, beratend tätig ist, auf Wirtschaftlichkeit und Nutzen achtet und den Azubis für Fragen zur Verfügung steht. Dieser Coach war im Durchgang Waldeck-Frankenberg Thomas Fabich, Prokurist und Büroleiter Kassel der Landesorganisation RKW Hessen GmbH. „Die Zusammenarbeit mit dem regionalen Partner der Wirtschaftsförderung und Regionalmanagement Waldeck-Frankenberg GmbH war herausragend gut“, so der Coach, der inzwischen zehn Digiscouts®-Runden begleitet hat. „In der Summe durfte ich schon rund 240 Azubis aus 70 Unternehmen, also auch 70 Digitalisierungsprojekte begleiten. Ich müsste eigentlich mal aufschreiben, welche Bandbreite an tollen Ideen hier zustande kam!“
Abschlussfeier des Halbjahresprojekts in Frankenberg
Am 30. September wurden die Azubis in einer feierlichen Abschlussveranstaltung in Räumlichkeiten des Philipp Soldan Forums in Frankenberg ausgezeichnet. Die jungen Leute präsentierten dem Publikum ihre Digitalisierungsideen. Teilgenommen haben 2025 die Unternehmen CyCOM GmbH, H&T Tool Design GmbH & Co. KG, HEWI Heinrich Wilke GmbH, horizont group gmbh sowie die Stadtverwaltung Frankenberg (Eder).
Großes Lob der Ausbildenden
„Am beeindruckendsten finden wir, mit welchem Engagement und welcher Eigeninitiative unsere Auszubildenden das Projekt umgesetzt haben. Es bedeutet für unser Unternehmen nicht nur einen wichtigen Beitrag zur fachlichen Qualifizierung, sondern zeigt auch, welches Potenzial in unserem Nachwuchs steckt und wie sehr er zur Zukunftsfähigkeit unseres Unternehmens beiträgt“, äußert sich Personalreferentin Michele Klimek von HEWI stolz. Personalreferentin Verena Siebertz von H&T Tool Design ergänzt: „Unsere Azubis haben sich in mehreren Bereichen weiterentwickelt – insbesondere im Projektmanagement, in der Kommunikation und in der Selbstorganisation. Sie haben gelernt, Aufgaben zu priorisieren, sich abzustimmen und gemeinsam ein Ziel zu verfolgen. Das Projekt bedeutet für das Unternehmen einen spürbaren Fortschritt im Bereich der digitalen Ausbildung.“
Jetzt noch anmelden: Digiscouts®-Durchgang Main-Kinzig-Kreis und Marburg-Biedenkopf
Das RKW Hessen möchte Unternehmen auf den nächsten geplanten hessischen Digiscouts®-Durchgang im Main-Kinzig-Kreis hinweisen. Start ist schon am 20. Oktober 2025 – es ist also nicht mehr viel Zeit für die Anmeldung! Die dann folgende hessische Runde ist der Landkreis Marburg-Biedenkopf, der am 25. Februar 2026 losgeht. Gerne können sich Interessierte beim unten angegebenen Ansprechpartner melden.
Website mit Informationen zu den Digiscouts®
Übersicht über alle Projektideen Digiscouts® der Region Waldeck-Frankenberg
Weitere Informationen erhalten Sie bei Thomas Fabich, Prokurist und Leiter Büro Kassel, RKW Hessen GmbH, Telefon 05 61 / 93 09 99-2.
Bildnachweis: © Wirtschaftsförderung und Regionalmanagement Waldeck-Frankenberg GmbH
